فراخوان

طرح آموزشی خانواده توانمند وزارت نیرو(خاتون) با هدف تقویت و تحکیم بنیان خانواده  به مدت 50 ساعت با شعار "دوشنبه‌ها با خانواده" با همکاری موسسه آموزش‌های تخصصی صنعت آب و برق ویژه همکاران شاغل و خانواده آن‌ها برگزار می‌شود. جهت کسب اطلاعات بیشتر با واحدهای آموزشی استان مربوطه تماس حاصل فرمائید.
 

5-(1).png

سخن روز

Slide3.GIF
مشاور وزیر نیرو در امور زنان و خانواده خبر داد:حضور 12 درصدی بانوان در صنعت آب و برق
1393/03/31
 
مشاور وزیر نیرو در امور زنان و خانواده از حضور 12 درصدی بانوان در صنعت آب و برق خبر داد.
به‌گزارش پایگاه اطلاع‌رسانی وزارت نیرو (پاون)، "فاطمه قیومی" در چهاردهمین گردهمایی سالانه مشاوران امور زنان و خانواده در صنعت آب و برق، تصریح کرد: براساس شاخص‌هاي ارزيابي عملكرد مشاوران امور زنان و خانواده، میزان حضور بانوان در صنعت آب و برق از پنج درصد در سال 84 به 12 درصد در پايان سال 92 رسيده كه معادل 9845 نفر خانم است.
وی افزود: حضور بانوان در عرصه مديريتي در سطح ارشد معادل 0.17 درصد و تعداد 27 نفر، در سطح مياني معادل 2.6 درصد و تعداد 256 نفر، در سطح پايه معادل هشت درصد با تعداد 791 است.
وی با بیان اینکه به جهت تبيين و باور جايگاه و حقوق شايسته زنان صنعت آب و برق، بايد اقرار داشت كه زنان شاغل در صنعت امروز مستعد و آماده به كار و تلاش با تمام توان و ظرفيت هستند و بسترهاي لازم براي حضور آنان در عرصه‌هاي مديريتي با همكاري و همدلي مديران تا حدي فراهم شده است، گفت: صنعت آب و برق با بهره‌گيري از آخرين دستاوردهاي علمي، پژوهشي، روش‌هاي نوين و پيشرفته مديريت، توسعه فناوري‌هاي نوين سازگار با محيط زيست، رشد پايدار بخش آب و برق كشور را محقق مي‌سازد و بي‌گمان نقش زنان صنعت در تحقق اين اهداف انكارناپذير است و آنچه اميدواري را افزون مي‌سازد، آهنگ رو به رشد حضور زنان در صنعت آب و برق است و وزارت نيرو با تدوين ماموريت‌ها، چشم اندازها و ارزش‌هاي راهبردي بلندمدت، نقش زنان را به روشني مشخص کرده است.
وی به ضرورت ايفاي نقش مشاوران امور زنان و خانواده در سالي كه اقتصاد و فرهنگ محور آن است در روي‌آوري بانوان به توليد ملي، اصلاح الگوي مصرف و پرهيز از مصرف‌گرايي و مديريت مصرف انرژي كه همگي از نيازهاي اساسي كشور است، تاکید کرد و گفت: دفتر امور زنان و خانواده وزارت نیرو در جهت افزايش كارآمدي و حذف موانع كاري در مسایل مرتبط با اشتغال بانوان، اقدام‌های متعددي را با ابلاغ وزيران نیرو در سال‌های اخیر اجرا کرده است.
وی ادامه داد: بخشنامه ابلاغ پست مشاوران و تغيير عنوان به مشاور امور زنان و خانواده، اختصاص يك پست كارشناسي به مشاور امور زنان و خانواده در شركت‌هايي كه از شمار بانوان زياد برخوردار است، ابلاغ اختصاص رديف بودجه خاص امور زنان و خانواده، تشكيل كميته استاني، حمايت از زنان سرپرست خانوار، آیين‌نامه توسعه مشاركت زنان، حمايت از ازدواج كاركنان مجرد و همچنين بخشنامه عرصه مديريتي بانوان كه به‌زودي ابلاغ خواهد شد، ازجمله این اقدام‌هاست
وی تصریح کرد: با توجه به اينكه نقش زنان در مديريت مصرف انرژي نقش كليدي است و زنان مي‌توانند نقطه آغاز اصلاح الگوی مصرف باشند، حذف نمادهاي منفي مصرف‌گرایي از محيط خانه و خانواده و توسط خود بانوان آغاز مي‌شود.
       
  • خبرنگار: غزاله نایینیان
  • سردبير: محمدعلی فلاح